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会議で質問したら棘のある対応をされた気がする、今後の関係をどうすれば

プロジェクトの質疑応答で、資料に記載のなかったトラブル対応について質問したところ、担当スタッフから棘のある対応をされた気がする。取締役も「自分もそう思った」と言っていたので質問自体は変ではなさそうだが、相手の表情や他の人への対応と比べて明らかに違いを感じた。今後もこの人と仕事をする上で、どう良好な関係を築けばいいか迷っている。

相手の反応の受け止め方
関係修復のアプローチ
今後の発言スタイル

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