入社前アルバイトの依頼、どこまで応じるべきか

既存の予定（ハロワ認定日、祖母の病院付き添い等）以外も「難しい」と伝え、週1回程度に抑える。「残り少ない休息期間を大切にしたい」という自分の気持ちを優先する。

予定のない日は基本的に参加し、職場環境や同僚を事前に知る機会にする。「この日以外なら行けます」と伝え、協力的な姿勢を見せる。

「職場の雰囲気を知る」「苦手な業務を事前に把握する」など、自分にとってのメリットを明確にして参加日を選ぶ。月2〜3回程度、自分が得たい情報がある日に絞って参加する。